自襄阳华美员工集体整形活动开始以来，襄阳华美就已经接到包括护士、咨询、导医、护工等多名工作人员的报名申请表，截止目前，已有多名准备或者已经接受了不同项目的整形手术。在提倡安全整形的医疗美容行业，安全整形员工先行的蝶变理念，掀起襄阳全城整形美容大热潮。
现在社会上有个很奇怪的现象：开餐馆的不在自家吃饭；卖食用油的不吃自家的油，卖奶粉的要买其他奶粉喂孩子……为什么？原因，可能大家都心照不宣，知道内幕太多，不敢！不敢吃，不敢买。对于很多求美者而言，对整容又爱又怕的心理可能也在天人交战：整容安全吗？手术效果和安全有保障吗？安全，现今已成了求美者选择整容与否的首要条件。
整形美容技术较好高标准是什么
襄阳华美整形医院院长李继银接受采访道，整形美容这个特殊医疗行业，不仅要遵循外科手术的规范，更要遵循美学规范、文化规范，牵涉到的专业知识很多，技术要求极高。需要结合每个求美者自身特色，才能打造出或性感、或温柔、或典雅、或可爱的模样。在没有统一标准的情况下，再 的数字有时候也不完全能界定整形美容技术的较好高标准。但是，没有较好高标准不是没有标准，整容技术的较好高标准就是让您安全变美者，每一位变美的朋友才是较好有发言权。
华美员工心声：我们从不挑拣医生
职位：护工
蝶变项目：美白祛斑面部提升
在华美工作的护工李桂珍告诉记者，待在住院部久了和很多顾客都成了朋友，自己经常也会亲身体验一些美容项目，经常会被问到，医院哪位专家技术比较好，哪个项目做得比较好，要她推荐。“这真的有点为难，即使是我自己整形，我从不挑拣医生，因为他们技术都太牛了，任何一位搬出来都是名声响亮的专家。”
职位：前厅主管
蝶变项目：眼部综合
导医组长陈莹莹，来华美也有1年了，也经常会碰到同样的情况，“顾客来院，很多人会问我哪位专家技术较好好，让我推荐。说实话，要我挑，我真的没办法推荐，因为每位医生无论是专业水平，还有临床经验，都已经没有被挑拣的空间，我自己的双眼皮手术也是排到哪位医生就是哪位医生。他们都是较好好的。”
职位：护士长
蝶变项目：注射微整形
“因为医生的手术都排得很满，我们内部员工要手术的话，有时候真的要眼疾手快，逮到哪个专家的空档就赶紧排手术日程，因为信赖，我们从不会挑拣医生。”护士长龚紫薇告诉记者。
华美20年，每年超过50%的100多名员工在华美本院整形，您还有什么不放心的呢？
